近年来，国通公司党总支严格对标对表《中国共产党党员教育管理工作条例》要求，紧密结合近年来开展的系列主题教育、学习教育和专题教育，系统谋划、精准施策、久久为功，扎实推进党员教育管理工作走深走实，为公司高质量发展提供了坚强的政治保证、思想保证和组织保证。

一、强化理论武装，筑牢思想根基

公司党总支始终将学习贯彻习近平新u乐国际中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持学思用贯通、知信行统一，着力在深化、内化、转化上下功夫，形成了浓厚的学习氛围。一是党总支带头，以上率下。领导班子充分发挥“头雁效应”，严格落实“第一议题”制度，通过专题读书班、集中学习会、交流研讨会等形式，先学一步、深学一层，带头谈认识、谈思路、谈体会，积极构建“一级带一级”的良好学习格局，努力将党的创新理论转化为谋划工作的思路、推动发展的举措、干好本职的能力。二是党支部发力，全员覆盖。各党支部以“三会一课”、主题党日为载体，采取支部书记领学、党员交流促学、典型案例深学等模式，组织引导广大党员静下心来读原著、学原文、悟原理，深刻把握习近平新u乐国际中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，不断增强对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。 

二、深入调查研究，破解发展难题

公司党总支大力弘扬求真务实作风，将调查研究作为谋事之基、成事之道，着力提升运用党的创新理论研究新情况、解决新问题的能力。一是精准选题，科学谋划。公司党总支紧密围绕上级党委关注的重点问题、公司转型发展面临的难点堵点问题、以及职工群众普遍关心的急难愁盼问题，特别是聚焦维护区域金融稳定、提升主业核心竞争力等关键领域，精心确定调研课题，制定详实调研计划，确保调研工作靶向精准、有的放矢。二是深入一线，掌握实情。公司领导班子深入下属机构、业务一线及合作单位，综合运用座谈访谈、随机走访、“四不两直”等方式开展实地调研，听真话、察实情。三是成果转化，推动工作。公司领导班子及时对调研中形成的认识、收获的启示、思考的对策进行梳理总结，形成高质量的调研报告，并在党总支会议、理论学习中心组学习会上进行交流分享，切实将调研成果转化为完善工作思路、优化政策措施、解决实际问题的具体行动，为公司的科学决策和高质量发展提供了有力支撑。

三、深化警示教育，严明纪律规矩

国通公司党总支始终坚持严字当头，以深化警示教育为抓手，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，引导全体党员干部筑牢拒腐防变思想根基。一是紧盯关键节点，拉响“预警铃”。抓住节假日等重要时间节点，通过下发通知、案例通报等方式及时警示，早敲警钟、早作提醒，持续释放执纪必严的强烈信号。二是创新教育形式，注入“清醒剂”。积极拓展教育载体，组织党员干部赴北京市全面从严治党警示教育基地、西城区检察院金融犯罪警示教育基地等开展沉浸式现场教学。所属党支部结合新媒体解读、案例通报等方式，分层分类施教，切实增强教育的针对性与感染力。三是深入查摆问题，锤炼“硬作风”。坚持问题导向，组织党员干部对照党规党纪，通过民主生活会、自查自纠等方式，深入查找不足、剖析根源、明确整改方向，持续推动作风建设向纵深发展。

四、教育管理显成效，发展迈上新台阶

国通公司将党员教育管理的丰硕成果，有效转化为驱动公司高质量发展的核心优势，u乐国际了事业发展新局面。一是党员队伍素质迈上新台阶。通过系统深入、常抓不懈的学习教育，广大党员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力显著增强，党性修养深刻锤炼。学用结合、知行转化的能力明显提高，党员的u乐国际模范作用在日常工作和急难险重任务中得到充分发挥，成为推动公司发展的中坚力量。二是党组织战斗力得到新加强。通过领导带头、支部推动、党员互动的良性循环，以及现场教学、原文精读、专家辅导、交流研讨等多种形式的综合运用，公司形成了上下联动、全员参与、比学赶超的生动局面。党支部战斗堡垒作用更加凸显，为公司攻坚克难提供了坚强的组织保障。三是高质量发展实现新突破。学习型党组织建设有效激发了全体党员的内生动力，全体干部职工想干事、能干事、干成事的精气神空前高涨。公司经营业绩稳步增长，效益效率持续提升，在市级金融监管评级中屡获“A”级，在行业评选中获得多项荣誉，市场竞争力、价值创造力和品牌影响力显著增强。四是作风建设展现新气象。通过警示教育大会、案例通报、实地参观等多种形式，公司持续净化政治生态，崇尚节俭、务实高效蔚然成风。全体党员干部纪律意识、规矩意识显著提升，恪尽职守、廉洁从业的思想自觉和行动自觉已然形成，以过硬作风为公司高质量发展保驾护航。

下一步，国通公司党总支将持续严格遵循《中国共产党党员教育管理工作条例》要求，不断巩固拓展党员教育管理成果，探索建立常态化长效化机制，引导广大党员在推动公司实现更高质量、更有效率、更可持续的发展新征程中再立新功。